近日，中远海运财务公司纪委召开2025年度集体廉洁谈话暨案例警示教育会。本次会议由公司纪委书记主持，公司各支部支委、中层干部、关键岗位人员、近5年来入职的新员工，以及全体纪检监督人员等，共计56人到场参会。会议紧密围绕金融企业廉洁风险防范工作要点，对集团内部金融企业案例展开深入剖析，着力推动全体与会人员强化廉洁自律意识，夯实拒腐防变的思想根基。

秉持正确认知，践行“三个正确对待”。会上，纪委书记以集团内违法违纪实际案例为切入点，着重强调全体人员务必保持清醒，切实践行“三个正确对待”。对待职位，要心怀感恩，深知其承载的不只是工作，更是厚重的责任与使命；对待权力，需秉持敬畏，明确权力旨在服务公司发展、造福员工，切不可沦为谋私工具；对待名利，应长存知足，不被物质利益和虚名浮誉迷惑，全力聚焦工作质量提升与个人能力锤炼。

落实监督自律，践行“三主动”“三管住”。纪委书记对监督工作提出明确要求，全体人员需积极践行“三个积极主动”。主动接受各方监督，将其视作改进工作、提升效能的契机；主动开展自我监督，时刻自我警醒，规范自身行为；主动履行监督职责，勇于直面问题、指出问题，维护公司风清气正的政治生态。同时，严守廉洁自律底线，做到“三个自觉管住”。慎始，面对诱惑伊始，坚决管住个人欲望，守好廉洁从业首道防线；慎微，警惕细微错误，严格管住小节，杜绝因小失大；慎友，净化社交圈，谨慎管住情感交往，规避不良因素干扰。

重温监督原则，落实“三个坚持”。会议期间，纪委书记引导全员重温“三个区分开来”原则，详细阐释“四种形态”内涵，明晰界限与处理方式。此外，对各部门负责人提出“三个坚持”工作要求。坚持自觉性，从思想根源重视廉洁工作，主动谋划、积极推进；坚持原则性，面对问题敢于担当，严格执纪、公正用权；坚持科学性，创新工作方法，精准高效防控廉洁风险，切实提升工作质量与水平。

此次会议为公司2025年度廉洁自律工作注入强大动力。与会人员将以此次会议为新起点，规范工作流程，提升风险防控能力，全力推动公司廉洁建设跃上新高度。